Blog

Wat onderscheidt exceptionele leiders in het bedrijfsleven van de rest? Eén ding, zegt Sydney Finkelstein, is hun niet aflatende betrokkenheid bij het geven van een op een instructie aan hun directe ondergeschikten. Finkelstein, een professor in management bij Dartmouth’s Tuck School of Business, heeft leiders van wereldklasse gedurende meer dan een decennium bestudeerd. Hij ontdekte dat zij er een belangrijk punt van maken tips over professionaliteit, technische kennis en levenslessen in breder perspectief met hun medewerkers te delen. Finkelstein geeft aan dat wanneer en waar topleiders hun lessen delen bijna net zo belangrijk is als wat zij doceren. In plaats van te wachten op formele beoordelingen, blijven goede managers benaderbaar voor hun medewerkers en delen zij hun kennis op de momenten dat het ertoe doet, of dat nou binnen of buiten de werksfeer is. Ook creëren zij leermomenten – vaak...

Als bestuurder, directeur, leerkracht of ouder wil je effectief onderwijs. Dat roept de vraag op welke factoren hierop van invloed zijn.

Besluitvorming tot dwangbehandeling en de preventie, uitvoering en registratie van separaties verdienen blijvend aandacht in de geestelijke gezondheidszorg, met name binnen de verslavingszorg. Dat concludeert de Inspectie Gezondheidszorg en Jeugd in het rapport 'Dwangtoepassing en de separeerpraktijk in de GGZ" n.a.v. bezoeken aan diverse instellingen in de geestelijke gezondheidszorg. Aanleiding voor het onderzoek is het feit dat sepratie voor psychiatrische patiënten zeer ingrijpend is en blijvend schadelijke psychische gevolgen kan hebben. Niet voor niets houdt de Inspectie zich hier al vele jaren intensief mee bezig. Tijdens deze bezoeken is geconstateerd dat er door de ggz-instellingen al veel verbeteringen zijn geboekt om sepraties te voorkomen en terug te dringen. Toch zijn er ook zeventien bezochte instellingen die verbeteringen hebben moeten doorvoeren, eennmaal is er een waarschuwing gegeven, vier maal is er een bestuurlijke boete opgelegd voor het niet (of niet juist) melden...

Kwetsbare, maar ook oudere mensen, wonen langer thuis. Zorginstellingen verlenen steeds vaker complexere zorg. De maatschappij verandert en de zorg verandert mee. Of is het andersom? De ontwikkelingen in de zorg gaan immers hard en o.a. zaken als robotica, kunstmatige intelligentie en automatisering maken dingen die nu onvoorstelbaar lijken over niet al te lange tijd mogelijk. Maar hoe snel gaan deze ontwikkelingen nu eigenlijk? En wat kunnen en/of moeten we verwachten?

Minister Bruno Bruins heeft donderdag een onderhandelaarsakkoord bereikt met partijen in de medisch-specialistische zorg. Er zijn afgespraken gemaakt over een beweging naar zorg op de juiste plaats tegen de juiste prijs, het terugdringen van de regeldruk en het aanpakken van de uitdagingen op de arbeidsmarkt. Het ministerie laat weten dat het akkoord als doel heeft de kwaliteit en doelmatigheid in de medisch-specialistische zorg verder te bevorderen en de toegankelijkheid en betaalbaarheid van de zorg op lange termijn te borgen. Met het akkoord wordt de groei van de uitgaven aan medisch-specialistische zorg afgeremd. Afgesproken is namelijk dat de totale uitgaven aan medisch-specialistische zorg met maximaal 0,8% toenemen in 2019. Deze groei neemt jaarlijks af tot uiteindelijk 0% in 2022. Daarnaast is tijdelijk in totaal € 425 miljoen beschikbaar van 2019 tot 2022 om de transformatie in de zorg te ondersteunen. Dit...

Je bent afgestudeerd als basisarts en je wilt aan de slag. Maar waar? Als basisarts heb je immers ontzettend veel mogelijkheden. Om je te helpen bij het maken van een keuze, laten wij graag een aantal basisartsen uit verschillende organisaties aan het woord. Zij vertellen over hun functie, over de uitdagingen waar ze mee te maken krijgen en hoe een werkdag er voor hun uit kan zien. Deze keer is Ivonne Helmeyer aan het woord, werkzaam als ANIOS UWV, binnen de ziektewet. Waarom heb je voor deze richting gekozen? "Ik heb voor deze richting gekozen omdat ik de diversiteit in vraagstelling en problemen vaak erg leuk en interessant vind. Daarnaast heb ik meer tijd voor mijn privé, met bijkomend voordeel dat ik in deze functie geen nachtdiensten meer draai." Wat zijn de uitdagingen waar je mee te maken krijgt? "Ik...