P&O adviseur
Wat ga je doen?
Vind jij het leuk om als P&O/HR-adviseur een vertrouwde partner te zijn voor teammanagers en medewerkers op het gebied van personeel en organisatie? Ben jij daarnaast 24 tot 28 uur per week beschikbaar? Dan is deze functie misschien echt wat voor jou!
Verder bestaan je werkzaamheden uit:
- Adviseren en ondersteunen: Je fungeert als sparringpartner voor diverse teammanagers en helpt hen bij het uitvoeren van hun personele en organisatorische taken.
- Begeleiden van medewerkers: Je biedt medewerkers advies en ondersteuning bij uiteenlopende personele vraagstukken.
- Bevorderen van draagvlak: Je draagt het personeels- en organisatiebeleid uit en zorgt ervoor dat er binnen de organisatie breed draagvlak voor is.
- Proactieve samenwerking: Je werkt nauw samen met je collega P&O-adviseurs en houdt hen tijdig op de hoogte van ontwikkelingen, zodat jullie gezamenlijk klantgericht en proactief kunnen reageren op de behoeften van de organisatie.
In deze rol combineer je strategisch denken met praktische ondersteuning, altijd met oog voor de dynamiek binnen de organisatie en de behoeften van je collega’s.
Waar ga je werken?
Wie ben jij als P&O adviseur?
Als P&O adviseur beschikt over een relevante afgeronde HBO-opleiding op het gebied van P&O/HR of een vergelijkbare opleiding. Daarnaast heb je
- Minimaal 5 jaar ervaring in een vergelijkbare functie.
- Minimaal 3 jaar ervaring in een vergelijkbare functie bij een middelgrote gemeentelijke organisatie.
- Heb je bij voorkeur ervaring met het werken met Youforce.
- Heb je aantoonbare ervaring op het gebied van personeelsontwikkeling.
- Heb je aantoonbare ervaring in het ondersteunen en adviseren van teammanagers en medewerkers.
Wat krijg je?
Hoe ziet de procedure eruit?
Heb jij interesse in deze P&O adviseur vacature? Voor meer informatie en het sturen van jouw CV kun je contact opnemen met Ingeborg van der Heijden (voor 25 oktober 16:00) via 076 - 2063 333, 06 4519 2710 of per mail i.vanderheijden@spijtenburg.nl.
Wie is Spijtenburg?
Wij zijn gedreven door het duurzaam verder helpen van mensen en organisaties bij hun échte vraag. Door te luisteren, nieuwsgierig te zijn en door te vragen, maken we voor kandidaten of opdrachtgevers het verschil! Je kunt bij ons terecht voor werving en selectie, interim management/ZZP, detachering én advies. Wil je meer weten? Bekijk dan de over ons pagina.