Detachering

• Je maakt deel uit van een organisatie met alle zekerheden van een vast dienstverband;
  Wij bieden detacheringsovereenkomsten op maat voor professionals die, met behoud van professionele autonomie, deel willen uitmaken van een organisatie met alle zekerheden van een vast dienstverband. De detacheringsovereenkomsten zijn opgebouwd uit verschillende elementen, afhankelijk van de persoonlijke situatie van jou als medewerker. Tijdens een gesprek brengen we de persoonlijke wensen in kaart op basis waarvan we een detacheringsovereenkomst opstellen;
• Je krijgt de mogelijkheid om binnen verschillende organisaties ervaring op te doen;
  Heb je jouw droombaan gevonden? Dan bestaat de mogelijkheid om daar voor vast in dienst te treden;
• Je ontvangt een bovengemiddeld salaris;
• Een aantrekkelijk pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden;
  Denk aan een telefoon, leaseauto (bij minimaal 24 uur) en de beschikking over een opleidingsbudget;
• Persoonlijke begeleiding / ondersteuning vanuit Spijtenburg;
• Jaarlijkse borrel met alle collega's.

Wil jij:

• Geen rekening hoeven te houden met het aantal opdrachten dat je in het kader van ondernemerschap dient te hebben?
• Vrij zijn om langere of kortere periode bij een opdrachtgever te werken?
• Kunnen rekenen op persoonlijke begeleiding vanuit Spijtenburg?
• De zekerheid en de rust hebben van een vaste baan met alle voordelen die daarbij horen?
• Een vast salaris hebben dat in veel gevallen boven het gebruikelijke salaris uit jouw sector ligt?
• Tijdens vakanties en ziekte worden doorbetaald?
• Recht hebben op vakantiegeld en een eindejaarsuitkering?
• Pensioen opbouwen?
• Een scholingsbudget krijgen dat je naar eigen inzicht kunt gebruiken?
• Een lease-auto tot je beschikking krijgen?

Neem dan eens contact op met één van onze consultants op de mogelijkheden te bespreken. Wij helpen je graag verder!

Contactgegevens
076-2063333
info@spijtenburg.nl